Un promedio de 60 trabajadoras del Hospital Regional Manuel Nuñez Butrón, que han trabajado en las plazas orgánicas del nosocomio merced al régimen laboral 276, han sido sorprendidas con el lanzamiento de sus puestos en la convocatoria realizada por la Dirección Regional de Salud (Diresa) de Puno.
Son un total de 706 cargos disponibles para profesionales y trabajadores administrativos, de los cuales 111 se ofertan para el nosocomio regional. “Nos están quitando el derecho a laborar. Muchas de nosotras ingresamos a trabajar desde julio de 2019, mientras varios trabajadores nombrados e incluso médicos dejaron de trabajar pidiendo licencia o vacaciones”, refirieron.
Y añadieron: “Hemos dado la cara con muchos pacientes en plena pandemia, y ahora nos damos con la sorpresa que nuestras tarjetas de asistencia están completamente inhabilitadas”.
Por otro lado, comentaron que además de no reconocerles sus derechos laborales, esta convocatoria se vino gestionando en febrero. “José Paredes, jefe de recursos humanos, dijo que no iban a salir las plazas (…). Aprovecharon que el Poder Judicial está de vacaciones para no solicitar las medidas cautelares”, afirmaron las afectadas.
“Además, nos han invitado a postular a la convocatoria, pero esto lo hacen para generar la desvinculación”, agregaron, indignadas.
Director
El director del hospital regional, Juan Velazco, reveló que solo brindaron el cuadro de las plazas vacantes a solicitud de la Diresa; además, refirió que la mayoría de contratos no se hizo bajo concurso público, cosa que fue refutada por las trabajadoras administrativas y de salud.
Derechos
El régimen laboral 276, que corresponde a la ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones, así como la Ley Nº 24041, amparan a las trabajadoras del hospital regional.
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